2025 年 3 月 28 日，第十一届深圳成长型企业最佳雇主颁奖典礼圆满落幕。中集运载科技有限公司（简称：中集载具）凭借在顶层设计、内部管理及运作的优异表现，荣获第十一届深圳成长型企业 “最佳雇主-组织管理奖”。
本次评选由深圳市商业联合会、深圳市人力资源和社会保障局以及深圳市中小企业服务局联合主办，旨在深入挖掘并表彰深圳地区具有良好雇主形象与出色管理能力的成长型企业，为行业树立雇主典范，激励更多企业重视人才管理，推动深圳乃至全国企业雇主品牌健康发展。
经过数月的严格评审和综合评估，评选委员会从众多参评企业中层层筛选，最终评选出各奖项获得者。 “组织管理奖” 对企业在内部顶层设计、管理及运作方面有着较高要求，不仅要能够有效支持企业战略发展，且需具备一定的核心竞争力。中集载具从众多优秀企业中得到肯定，我们深知这是对我们过往努力的认可。
对中集载具来说，参与 “最佳雇主” 评选活动是一次难得的自我审视和提升的机会。这既是对企业自身能力的一次检验和展示，也是推动企业管理改进、吸引和留住人才、增强社会认可与信任的重要契机。通过此次评选，中集载具向外界展示了公司在工作环境、薪酬福利体系、企业文化以及职业发展机会等方面所做出的努力，也吸引了高素质人才的关注，提升现有优秀人才对公司的归属感与荣誉感。同时，评选活动也促使我们不断优化人力资源管理，提高整体运营效率。
现场评审回顾
2024 年 9 月 14 日，深圳市最佳雇主评选组委会对中集运载科技有限公司进行了参观交流与现场评审。在交流过程中，双方就最佳雇主品牌企业的经营管理、组织建设、人力资源等多个方面进行了深入交流。专家评委凭借丰富的经验和专业知识，向中集载具提供了关于经营管理、人才激励、薪酬绩效等方面的宝贵建议，帮助公司进一步完善内部管理机制，提升组织效能。
依托中集集团的支持，中集载具一直重视企业内部管理与组织建设，并取得了快速进展。在顶层设计方面，公司始终保持清晰且具前瞻性的战略规划。通过密切关注市场动态与行业趋势，为企业发展锚定方向。公司的内部管理体系涵盖了人力资源、财务、生产、运营等各个方面，各部门之间高效协同，形成较强的企业凝聚力与执行力。
此次荣获“组织管理奖”既是珍贵荣誉，更是激励和责任。中集载具将以此次为新的起点，继续优化内部管理机制，提升组织效能，增强企业核心竞争力。同时，公司将持续为员工创造更好的工作环境和发展空间，向行业优秀企业学习，努力为营造尊重人才、鼓励创新的社会氛围贡献力量，为深圳经济的发展尽一份绵薄之力。
来源：中集载具
文：雷雪
