![[sort:alt]](/static/upload/image/20210805/1628159738951510.jpg)
本着“以人为本、共同事业”的人力资源理念，为完善人才选拔培养机制，建立素质优良、结构合理、支撑企业长期发展的青年人才梯队，中集载具设立了人才培养“先锋计划”。经过前期的学员报名选拔流程，【先锋计划】最终由12名朝气蓬勃的90后学员组成，他们来自在深各家企业、从事各个岗位。
2021年5月27日，中国物流与采购联合会会长助理、物流装备专业委员会主任马增荣，常务副秘书长王辉等一行到访中集运载科技有限公司考察交流。中集运载科技有限公司总经理黄松、总经理助理饶长海、研究发展部总经理庄建林等热情接待。
根据集团年度策略主题“加强核心人才梯队建设，打造战略性人才供应链”要求，中集载具结合企业人才发展与梯队建设需要，拟在全体成员企业范围内开展人才发展赋能计划，通过人才梯队建设更好地赋能中集载具成员企业，推动战略落地。
本周，集团“中集人”公众号里最新发布的一篇文章——《蚌埠压缩机：让变革触及灵魂、深入骨髓》，引发了中集运载科技综合管理部群内伙伴们的热议。经运载科技总经理助理饶长海提议，公司综合管理部内部围绕此文，开展了一次学习交流。
2021年5月18日，中集载具外部门户网站正式上线运营。
历经半年的策划，中集载具携手中集学院共同打造了为期2-3年的组织发展项目——“恒星计划”。“恒星计划”秉承“以人为本、共同事业”的核心理念，以组织业绩的达成为牵引，是一项支撑中集载具战略落地的组织发展计划，
